Axtarış
Marşrutlar
Maps · Moskva · Biznes-konsaltinq · AMI-System

AMI-System

Reytinq 4,9
58 qiymətləndirmə
Bu vaxtadək açıqdır: 18:00
Bu gün bayrama görə iş qrafiki dəyişə bilər
+7 (495) 961-38-77
Telefonu göstər
Moscow, Kosmodamianskaya Embankment, 52с5
Yaddaşda saxla
Loqotip

Foto və ya video əlavə et

Biznes-konsaltinq AMI-System, Moskva, foto
Daha 3
İcmal
Foto
13
Rəylər
5
Xüsusiyyətlər

Ünvan

Moscow, Kosmodamianskaya Embankment, 52с5
Girişləri göstər
Marşrut

Əlaqələr

+7 (495) 961-38-77
Telefonu göstər
ami-system.ru

İş vaxtı

Bu vaxtadək açıqdır: 18:00
Bu gün bayrama görə iş qrafiki dəyişə bilər
Qrafik

Necə gedib çatmaq olar

Paveletskaya
630 m
2
PaveletskayaPaveletskayaTaganskaya
House of Music
283 m
4
House of MusicBolshoy Krasnokholmsky BridgeKozhevnicheskaya StreetPaveletskaya Metro StationPaveletskiy Railway Terminal
Parklanma yerlərini göstər

Xüsusiyyətlər

Pandus
Əlil arabası ilə girişin mümkünlüyü:tam erişim
Təşkilat haqqında daha ətraflı
Panorama
Siz bu təşkilatın sahibisiniz?
Reytinq 4,9
58 qiymətləndirmə
Bu yeri qiymətləndirin

5 rəy

Susmaya görə
Артем Александрович
10 səviyyəli şəhər üzrə ekspert
25 sentyabr 2024
После внедрения системы РМТО сотрудники сами стали решать проблемы, а не вешать их на меня, освободилась время для реального управления и развития. Хочу выразить благодарность АМИ Систем за проделанную работу.
2
3
Сергей Киселев
30 səviyyəli şəhər üzrə ekspert
2 mart 2024
Благодаря модели научной мотивации труда, я смог изменить ситуацию на моем предприятии. Дисциплина повысилась в разы, сотрудниками стало проще управлять, у них появился стимул к работе. Некоторые уже пошли по карьерной лестнице вверх, раскрывая в полной мере свой потенциал. В итоге, прибыль предприятия выросла, текучки почти нет.
2
3
Təşkilatın cavabına bax
Кирилл Седых
9 səviyyəli şəhər üzrə ekspert
30 mart 2024
Внедрил на своем предприятии систему административного управления 3 года назад. Благодаря ей нашел общий язык с сотрудниками. Сами сотрудники тоже поменяли свое отношение к работе. Как выше и писал, повысилась исполнительность и дисциплина. Я в свою очередь пересмотрел систему мотивации труда. Скажу сразу, людей не переделать, но можно изменить их отношение к работе и мотивировать на ее хорошее выполнение. Как итог имею слаженный коллектив, который дает мне отличный результат.
3
3
Təşkilatın cavabına bax
Xəta barədə məlumat ver
Arayış
Xidmətlər
Marşrutlar
Tıxaclar
Metronun sxemi
Xəritə yarat
Maps API
Fərdi
Əlfəcinlər və nəqliyyat vasitəm
Xəritələrim
Parametrlər
Biznes üçün
Şəxsi kabinet
Öz təşkilatını əlavə et
Xidmət haqqında
Yandex Maps — nə yeməyi, hara getməyi, nə ilə məşğul olmağı seçin.
© 2001–2026 "Yandex" MMC
Məlumat mənbəyi